Sin dinero por la crisis pero siguen renovando el abono de fútbol

Lamentable que en tiempos de crisis haya familias que a duras penas están llegando a fin de mes, que tiene todos los miembros en el paro, que pronto se les acabarán las ayudas al desempleo… Y sigan renovando los abonos para ver a su equipo de fútbol favorito cada domingo! Es lo primero que he pensado al leer que el Betis, equipo histórico recién descendido a Segunda División (no me [...]

 

Cuanto deberías cobrar por tu trabajo

Para mucha gente las fechas previas a las vacaciones es cuando comienzan a negociar las condiciones laborales de la próxima temporada. Es en estos momentos cuando se deberían tener claros algunos argumentos que utilizarás en las negociaciones con tu jefe o responsable de RR.HH, así que vamos a ser un poco objetivos (no demasiado, que tampoco me pagan para serlo) y veamos cuanto deberías cobrar en función de algunas variables [...]

 

Reconócelo, eres un incompetente

Hay confianza, venga, reconócelo. Ocupas un puesto de trabajo para el que no tienes formación, conocimientos ni experiencia suficientes, pero no pasa nada. Tu jefe sabe todavía menos qeu tú y tiene despacho propio. La gente debería estudiar/trabajar en lo que más dotes propios pueda desarrollar. Por ejemplo, la gente extrovertida que desempeñe puestos de cara al público, los más introvertidos por el bien de la empresa que nunca estén [...]

 

Cuanto tardarás en encontrar trabajo de nuevo

Las cifras son dramáticas: ya hay más de 3.000.000 de parados en España, y lo peor de todo es que la gente está más preocupada de los lesionados del Real Madrid que de cómo llegarán a final de mes o cómo pasarán las navidades con lo poco que puedan cobrar del paro… Viendo esta gráfica en el diario Expansión te puedes hacer una idea de hacia donde puede evolucionar la [...]

 

Tu sueldo en función de lo que sabes hacer

Seguro que en la mayoría de vuestros lugares de trabajo se están negociando las condiciones laborales del próximo año (vacaciones, primas, aumentos de sueldo, recortes de personal…). Pues durante la comida de hoy ha salido un tema de lo más controvertido e interesante: ¿Qué te parecería cobrar en función de lo que sepas hacer? Me refiero a que dos empleados que ocupan un mismo puesto de trabajo, nunca hacen la [...]